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[山东] 平度市公立医院,2020年招聘临床医学、药学、护理学等46人公告!
医护招聘温馨提示:平度市公立医院,2020年招聘临床医学、药学、护理学等46人,报名截止至2020年4月25日。请大家提前进行简历、笔试及面试准备哦~
一
招聘单位介绍
平度市人民医院是一所集医疗、科研、教学、康复、预防保健为一体的综合性三级乙等医院,是潍坊医学院附属医院、社区实践和研究生教学基地,平度市健康扶贫定点医疗机构。
国家级爱婴医院、第一届医疗品牌建设五十强单位、省级文明单位、山东省医院感染管理信息化先进单位、山东省临床实验室质量管理先进集体、山东省细菌耐药监测数据报送先进单位、山东省巾帼文明号、青岛市工人先锋号、青岛市三八红旗集体、青岛市无偿献血先进集体、青岛市卫生计生优秀志愿服务团队。
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二
招聘需求公告
根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)、《关于做好2020年度事业单位公开招聘工作的通知》(青人社字〔2020〕2号)、《关于切实做好新型冠状病毒感染肺炎疫情防控期间事业单位人事管理工作有关问题的通知》(青人社字〔2020〕10号)等文件要求以及国家、省、市有关规定,2020年我市公立医院面向社会公开招聘工作人员46人(详见《2020年平度市公立医院公开招聘工作人员职位表》,以下简称《招聘职位表》),现公告如下:一、范围、条件(一)具有中华人民共和国国籍;(二)遵守宪法和法律;(三)具有良好的品行;(四)岗位要求的专业或技能条件;(五)适应岗位要求的身体条件;(六)应聘人员年龄应在35周岁以下(1984年4月21日以后出生),个别岗位年龄放宽到40周岁以下(1979年4月21日以后出生)(详见《招聘职位表》)。(七)应聘医疗岗位人员,如已完成医师执业注册,执业范围必须与应聘岗位相适应;(八)具备招聘岗位所需的其它资格条件。平度市外公办医院工作人员应聘,须经当地县以上卫生行政主管部门同意;定向、委培毕业生报考,须征得定向、委培单位同意;曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员、在读全日制普通高校非应届毕业生、现役军人以及法律法规规定不得聘用的其他情形的人员不得应聘,在读全日制普通高校非应届毕业生不能用已取得的学历学位作为条件应聘。应聘人员不能报考有《事业单位人事管理回避规定》(人社部规[2019]1号)中应回避情形的岗位。高校毕业生在校期间的社会实践、实习、兼职等不作为工作经历,工作经历年限按足年足月累计。(九)报考时未要求岗位资格证书的,被聘用后须在聘用起三年内取得相应的岗位资格证书,否则不再续聘;三、考试安排(一)笔试笔试只考一科,根据专业不同分护理学、康复医学、临床医学、麻醉学、中药学、医学影像学6个科目,分别考察从事岗位的专业知识。笔试科目详见附件《招聘职位表》中的笔试科目一栏;笔试不指定专门教材。为保证新进人员基本素质,笔试设定最低合格分数线,由平度市卫生健康局根据岗位招聘人数和笔试情况确定。笔试采取百分制计分。根据招聘岗位笔试分数由高分到低分按规定的比例依次确定进入面试人选。达不到规定比例的,按实有人数确定。笔试人数出现空缺的岗位,取消招聘计划。笔试时间暂定5月中下旬,具体时间根据疫情防控进展适当调整。(二)面试面试工作在市事业单位公开招聘主管机关的监督指导下,由招聘单位主管部门严格按照备案的面试方案组织实施。笔试成绩与面试方案在平度政务网(http://www.pingdu.gov.cn)上公布。根据招聘岗位的需求和特点,面试采用结构化面试方法,主要测评考生的综合素质或岗位技能水平及专业知识应用等方面能力。面试成绩在面试结束后当场向考生公布,并于当天在平度政务网(http://www.pingdu.gov.cn)上公布。
四、成绩核算面试结束后,按笔试、面试成绩各占50%的比例百分制加权计算应聘人员的总成绩。笔试成绩、面试成绩和考试总成绩均采用百分制计分,并精确到小数点后两位数,尾数四舍五入。
五、考察体检根据总成绩,分招聘岗位,按1:1.5比例确定进入考察范围人员。未达到面试比例的,进入考察范围人员的面试成绩不得低于60分。如1个招聘计划中出现两名以上应聘人员考试总成绩相同,则按笔试成绩确定进入考察范围人员(如笔试、面试成绩都相同,则加试笔试)。对考察合格人员,按招聘人数1:1的比例确定进入体检范围人选。平度市卫生健康局会同有关部门按有关规定对拟聘用人员组织考察和体检。考察可根据岗位条件要求采取多种方式进行,主要考察思想政治表现、道德品质、业务能力和工作实绩等方面情况,并对应聘人员是否符合规定的岗位资格条件、提供的相关信息材料是否真实准确等进行复审。要按照《关于进一步从严管理干部档案的意见》(鲁组发〔2017〕2号)要求,对考察对象的档案进行严格审核,重点审核“三龄两历一身份”等内容。对档案中存在的问题,要认真进行调查,问题未查清或未处理到位的,不得办理聘用手续。招聘单位要实事求是,全面、客观、公正地评价被考察对象,并写出书面考察意见。体检一般应在县级以上综合性医院进行,体检标准和项目参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行,国家另有规定的从其规定。对按规定需要复检的,不得在原体检医院进行,复检只能进行1次,结果以复检结论为准。应聘人员未按规定时间、地点参加体检的,视为放弃。对放弃考察体检资格或考察体检不合格造成的空缺,可从进入同一岗位考察范围的人员中依次等额递补。
六、公示聘用对考试、考察、体检合格的拟聘用人员,在“平度政务网(http://www.pingdu.gov.cn)”上进行公示,公示期为7个工作日。公示期满无异议且符合聘用条件的人员,根据《关于进一步深化医药卫生体制改革的意见》(鲁办发〔2018〕18号)、《关于印发山东省实行人员控制总量备案管理的事业单位人事管理办法(试行)的通知》(鲁人社发[2017]53号)等相关文件规定进行管理。受聘人员被聘用后与用人单位签订聘用合同,约定在平度最低服务年限不得少于5年(不含规范化培训时间),按规定实行试用期制度。考生因怀孕等原因不能按体检要求完成体检的,延期公示、聘用。试用期满并经考核合格的,办理续聘手续;考核不合格的,解除聘用合同。
七、严肃纪律公开招聘将实行全程监督,工作人员和应聘人员要严格按照招聘简章、面试方案及有关政策规定执行,如有弄虚作假,徇私舞弊等违反公开招聘考试纪律的行为,一经查实,将按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(中华人民共和国人力资源和社会保障部令第35号)的有关规定严肃处理。
八、有关说明1.应聘人员在报考期间,应及时了解招聘网站发布的招聘信息,因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的,责任自负。2.取消或核减计划、笔试成绩、面试方案、拟聘用人员名单等信息在平度政务网(http://www.pingdu.gov.cn)上予以公布。有关笔试考试信息请考生及时关注报名网站。3.招聘过程中若有违规作弊行为,取消聘用资格;招聘后发现考生隐瞒病史的、不能胜任应聘岗位工作的、查实提供虚假证件的,取消聘用资格。4. 政策咨询电话:(0532)87362847网上报考技术咨询电话:(0531)66680726平度市监督电话:15689922998请在工作时间段(工作日上午9:00-11:30,下午1:30-4:30)拨打以上电话。
平度市卫生健康局
2020年4月10日
来源:平度市公立医院
网址:http://www.pingdu.gov.cn/n5135/n5142/n7790/200410174212318117.html
附
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